7月21日上午，省档案局（馆）目标绩效管理领导小组召开目标工作会议，对局（馆）各处（部、室）的省政府职能绩效目标和二级目标实施情况进行了检查。会议由局（馆）党组书记、局（馆）长、目标绩效管理领导小组组长王传福主持，党组成员、副局（馆）长曾健、张异莲及各处（部、室）主要负责人出席会议。
    会议首先听取了各处（部、室）主要负责人对上半年目标任务实施情况的汇报。局（馆）领导认为：总体来看，上半年各处（部、室）克服了诸多困难，各项目标任务完成情况较好，有些项目完成有创新，影响较大，社会反响也很好，时间过半，任务过半，为下半年目标任务的完成夯实了基础。今年对于我们来说，是特殊的一年：是“十一五”收关之年，也是“十二五”规划之年；是省档案馆建馆50周年，也是省档案局（馆）面临机构改革关键的一年，各处（部、室）负责人做了很多突出的、超常规的工作，起到了中坚力量的作用，要突出重点，好好总结。最后，为抓好下半年工作，全面完成目标任务，王传福局（馆）长提出4点要求：
    一、以目标任务为重点，继续全面抓好相关工作。以省政府目标为重点，目标管理为抓手，带动其他常规性工作。注重目标任务完成的质量和水平，不能满足一般的标准和要求。
    二、抓好“十二五”规划的调研和调研报告的完成。各调研组要根据各自承担的主题抓紧开展调研工作，并拟出调研报告。
    三、继续做好省档案馆成立50周年纪念活动。很多工作已围绕方案展开，对纳入目标任务的一定要完成，以此为契机，宣传省档案馆50年的发展成就。
    四、进一步统一认识，稳定干部职工的思想。下半年的工作任务重，活动频繁，党建工作一定要围绕“践行宗旨”教育，完成好“规定动作”和“自选动作”，不能马虎，要认真对待。谈心交心活动要认真开展，针对性的解决一些问题，不能就谈心而谈心。机构改革即将开始，对干部职工的思想会有一定冲击，为此我们要做好思想政治工作，确保思想不乱、秩序不散、工作不断。